Frisch verfügbar: Manifest für mehr Offenheit und Innovationsfähigkeit

05.03.20

Wie kann der öffentlichen Verwaltung ein Kulturwandel gelingen, hin zu mehr Mut zu Neuem, für mehr kreative Lösungen und unkonventionelle Herangehensweisen? Ohne dabei die bürokratischen Strukturen grundlegend in Frage zu stellen, die nötig sind, um Verlässlichkeit, Transparenz und Rechtssicherheit im staatlichen Tun zu garantieren. Wie kann die öffentliche Verwaltung eine Beidhändigkeit (neu-deutsch: Ambidextrie) entwickeln, die beides unterstützt?

Das KIC@bw Netzwerk »Innovationskultur(en) der öffentlichen Verwaltung«, an dem kommunale, privatwirtschaftliche und politische Akteure mitgewirkt haben, hat ein Manifest für mehr Offenheit und Innovationsfähigkeit veröffentlicht.

Das Manifest richtet sich an die Zielgruppen der Handlungsträgerinnen und –träger in der öffentlichen Verwaltung selbst, in der Politik, in der Aus- und Weiterbildung sowie in der Forschung und Lehre. Dabei bietet das Manifest drei Perspektiven auf den Kulturwandel in der öffentlichen Verwaltung:

  • Blick in die Zukunft der Verwaltung
    Eine innovative öffentliche Verwaltung blickt im Jahr 2030 auf die letzten zehn Jahre zurück und formuliert in zehn Schritten, wie es ihr gelungen ist, sich zu öffnen, sich weiterzuentwickeln und damit innovativ und beidhändig zu werden.
  • Blick in die Gegenwart der Verwaltung
    Sechs Portraits erzählen von Mitarbeitenden der öffentlichen Verwaltung von heute, von ihren Potenzialen, von den von ihnen erlebten Hemmnissen und von den Hilfestellungen, die sie benötigen würden, um den Weg der öffentlichen Verwaltung zu mehr Offenheit, Innovativität und Beidhändigkeit erfolgreich mitzugestalten.
  • Blick auf den Weg dazwischen
    Die Verwaltung von heute wird nicht ohne weiteres zur offenen, innovativen und beidhändigen Verwaltung von morgen, sondern braucht aktive Auseinandersetzung und entschlossenes Handeln. In drei Handlungsfeldern werden konkrete Maßnahmen und Empfehlungen formuliert, um den Weg ins Morgen erfolgreich zu gestalten.

Kostenfreier Download der Studie

Sie können das Manifest als PDF-Dokument über Fraunhofer-Publica kostenfrei herunterladen. Bitte klicken Sie hierzu auf der Publica-Seite auf »Volltext«.

Kontakt

Frau Veronika Prochazka
E-Mail-Adresse: Veronika.Prochazka (@) iao.fraunhofer.de
Stellv. Leiterin KIC@bw